Work-Life-Balance in der Anwaltskanzlei

Die prozentuale Gewichtung von Arbeit und Freizeit, Möglichkeiten von Sabbaticals, home office und einem täglichen Sportangebot in oder neben der Kanzlei sind für das Recruiting in der Anwaltskanzlei mittlerweile ein wichtigeres Kriterium als das Einstiegsgehalt.